安定志向が人と組織を腐らせる

類 は友を呼ぶと言うけれど、同じ考えのものばかりが集まり互いを認め合って満足していると、

そこはぬくぬくとした閉鎖空間となってしまい、新しい考えや発想が出てくることはまずなくなる。

また組織の年長者が自分の考えと同じ意見を持つ若者ばかりを惹き立てるようになると、

その若者も組織も確実にダメになってしまう

反対意見や新しい異質な発想を恐れ自分たちの安定のミに向かうような姿勢はかえって組織や人を根元から腐らせてしまい

急速に 怠慢 と破滅を促すことになる

「曙光」より